увольнение, невыплата пособий по уходу за ребёнком

Добрый день! Такая ситуация: официально устроена в организации с 1.05.2009. С 29.11.2013 нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. До 31.03.2014 г. пособия платились. С 1.04.2014 перестали платить. Все сотрудники уволены с переходом в другую фирму. Директор сменился. ФИО и контакты не известны. Как уволиться с записью в трудовую книжку и получить задолженность по пособиям? Заранее спасибо.

Ваше имя: 
Татьяна
Ответ: 

Здравствуйте! Всё зависит от того, прекращена ли деятельность организации, в которой Вы работали, официально. Если да, то надо узнать, какая организация является правопреемником, и вообще есть ли правопреемник. Если правопреемника нет, то сделать запись об увольнении Вам будет некому и платить пособия тоже некому. Вам придется обратиться в фонд социального страхования по месту жительства и там уточнить, положено ли Вам пособие за тот период, когда фирма еще действовала. Если же фирма не закрыта, то Вы имеете право обратиться в суд.

Если вы нашли наши услуги полезными, поделитесь ссылкой на своей странице в социальной сети, расскажите вашим друзьям: