Мои права

Добрый вечер, я работаю в кофейне в торговом центре, сегодня нам сказали о том, что через 18 дней нас закрывают, никаких письменных уведомлений и приказов мы не получили, дело в том, что мы находимся в Самаре, а руководство в Новосибирске. Найти работу в новогодние праздники очень сложно , предложений перевестись в другой филиал не поступало, а если и будут , то только на должность ниже. Чего не хотелось бы. На что я имею право в этой ситуации, подскажите пожалуйста?

Ваше имя: 
Надежда
Ответ: 

Здравствуйте, об увольнении по сокращению в связи с ликвидацией работодатель обязан предупредить работника не менее чем за 2 месяца, если должность сокращается, обязан предоставить иные вакансии, в случае отсутствия вакансий работник увольняется не ранее чем через 2 месяца с выплатой всех положенных компенсаций при сокращении. В случае нарушения Ваших прав обращайтесь в Государственную инспекцию труда с письменным заявлением, в прокуратуру или сразу в суд.

Если вы нашли наши услуги полезными, поделитесь ссылкой на своей странице в социальной сети, расскажите вашим друзьям: