увольнение

Здравствуйте, скажите, если я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, а предприятие ликвидируют. Меня просто должны уволить или при этом полагаются какие- либо выплаты? И если других служащих переводят на другое предприятие, а меня уволят, будет ли это правомерно?

Ваше имя: 
Валерия
Ответ: 

Здравствуйте. Если предприятие ликвидируется, Вам не обязаны предлагать какую-либо другую работу. По закону Вас обязаны предупредить не менее чем за 2 месяца в письменном виде, выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск, пособие в размере среднемесячного дохода за 1 месяц, среднемесячный заработок на период трудоустройства за 2 месяца.

Если вы нашли наши услуги полезными, поделитесь ссылкой на своей странице в социальной сети, расскажите вашим друзьям: